ケアスタッフとのミーティング

　　２５日の午後、ケアマネさんの呼びかけで、介護ヘルパー、訪問看護、ディサービスからそれぞれ一名以上が集まり、我が家でミーティングを行った。
　　最近は、半年ごとにやるようになったのかなと思った。

　　私は、ディサービスの方に、いろいろと母の様子をうかがった。最近、前かがみになっている姿勢のことなどを話すと、それは、ディでもなるべく気をつけているとのこと。
　　午前中、機能訓練で一時間ぐらい体操などをこなす母は、たいへん熱心でまじめだということだ。
　　また、午後いろいろな活動をするときも、よくスタッフの話を聞いているらしい。
　　それにしては、母が帰宅してから、「今日、なにがあったの？」と聞くと、ずれがある。たとえば、連絡帳では、「午後は、みなさんと楽しく音楽を聴いていました」と書いてあるので聞いてみると、思い出せないとのこと。また、「みんなと、夏祭りの飾りつけをしました」のときは、とても細かに作業の様子を話したりする。
　　だから、スタッフから見た感じと、母の受け止め方には、ギャップがあるのではないかと言った。そういうことは、やはり、ミーティングしてよかったことだ。

　　ヘルパーとは、ようやく仲良くできるようになったが、いつも同じヘルパーだと、そのヘルパーが休みをとれなくなるので、交代要員を提案された。いちおう、慣れるまで、職員が同伴してくれるのなら、と条件付で了承した。そうしないと、また、私が母のことについて、一から説明したり、指示を出さなければならないからだ。

　　訪問看護のほうは、学生のほうは、連れてこないことにしてくれた。とはいえ、看護も交代要員がないと、対応できなくなるので、それは、了承した。看護士ならば、母の病気については、知識があるので、それほど心配はない。

　　今の課題は、母の前屈についてだ。食事のときまで、口を皿にくっつけるようにして、頭をさげて食べるので、たいへんだ。毎日、マッサージしたり、体操したりしているが、ディや訪問看護のほうも、協力してくれるようにお願いした。

　　先日、内科クリニックで母の健診の結果、少し貧血ぎみなので、鉄剤が処方された。
　　問題は、お昼だ。母の場合、偏食なので、「やはりな」と思った。とはいえ、糖尿なので、ばか食いをされると困るし、好きなだけ食べていいとも言えない。
　　これから、夕食のメニューも検討しないと。